2010年的春天，有一种凝重的灰色气氛，因为环境恶化导致的气候异常和自然灾害此消彼长。

　　与这灰色气氛相对照的，是来自环保行动的葱茏绿色。

　　在这个迟到的春天里，低碳经济成为热门词汇，原因再自然简单不过———我们赖以生存的地球只有一个。

　　4月22日，世界地球日。2010中国绿色公司年会如期呈现。与前两届一样，在地球日这一天，世界听到了来自中国企业家的声音。

　　在“绿色进化：政府与企业”的主题下，与会的企业家们凝聚能量和思想，畅谈对策和行动，共商绿色大计。

　　无论是坚信投资环保项目必胜的郭广昌，还是把全部利润用来开发清洁能源的王玉锁，企业家们都表达着对于绿色文明的强烈责任感和执着探索，这样一种坚定的姿态表明：在新的绿色文明进程中，中国企业家正在现场。

　　如果这是一场秀

　　阿里巴巴董事局主席马云是那种媒体喜欢捕捉的明星企业家，在过去的几个月里，这位上市公司主席穿梭于各种论坛之间，基本上没有多少时间给自己的企业。关于他作秀的质疑由来已久。“如果公益是一场秀的话，中国太需要这些秀了，而且这些秀我希望更多人能够参与、更多人能够关注。”马云说。

　　像马云一样热衷公益这场秀的企业家还有很多。环保和低碳对于许多企业来说，已经不是添加到企业宣传册中让外界看看的漂亮词汇，而是真正落到实处的企业决策。在中国，绿色公司的队伍每天都在增加。

　　在马云看来，绿色公司首先是思想的绿色、意识的绿色，才是行动的绿色。“所有相信绿色企业、相信绿色的企业家们都在思考一个问题，做企业到底为了什么？我们的孩子才能真正体现到我们今天巨大的意识，改变他们的未来。”

　　对于马云和其他许多企业家来说，绿色是一种价值观，是一个关系到未来和后代的道德准则。

　　联想集团董事局主席柳传志认为，作为企业家首先要做一个好人。“绿色价值观应该表示出我们的道德观点，所以我们要给后代留下更好的东西，我觉得我们都还是要进一步思考工业文明和现在的人类环境之间的关系。”

　　万达集团股份有限公司董事长王健林给绿色价值观的定义也与未来紧密相连：“我认为绿色价值观总体一句话概括就是为子孙后代着想，为我们这个地球未来着想而所采取的一系列活动、行为方式。”

　　学哲学出身的复星高科技（集团）有限公司董事长郭广昌认为，在这个社会上，企业家永远应该是代表理性和建设性的力量。“企业家在面对所有思潮的时候一定要独立思考。”郭广昌说，“因为要绿色，所以钢铁就可以不炼了吗？造纸就可以不要了吗？我们能不能找到一个途径既能够满足大家的需求，还能不断改善、不断提高的同时，又能够满足环境的要求，又是可持续的，这是我们的任务。我们必须这样想问题。”

　　在王健林看来，绿色价值观的重要作用是引导企业不要走向另一个误区，“不要把低碳经济、不要把绿色和发展对立起来，我觉得不能把绿色价值观和中国的发展对立起来。”王健林说，“当前当务之急是我们自己要赶快研究，界定一个科学的、合理的中国的绿色价值观。”

　　将绿色经济与发展对立，是一种因噎废食。绿色价值观，是一种必须坚持的道德力量。显然，这是与会企业家们的共识。

　　行动的力量

　　郭广昌最近的日程里，与绿色经济直接相关的，除了绿色公司年会，就是上海世博会的民营企业联合馆。为何要去做这个当初被认为“不可能完成的任务”，郭广昌的理由是：这对环保非常有益。

　　“这个民营企业联合馆的一个核心理念就是创业者让城市生活更美好。”郭广昌说，“我们应该找到更多的方式满足愿望的同时少破坏我们的环境。民营企业馆要展示的不是我们16家企业的某个产品、某个品牌，我们要展示的是一种共同的精神、创业者的精神。只有千千万万的创业者、这些中小企业一起共同努力，都想办法一起来做的话，我们的世界才更绿色、生活才更有品质。”

　　郭广昌向企业家发出的邀请是充满诚意的。“这个民企馆是对所有民营企业开放的，欢迎大家来做主题日活动，这一天是属于你的，我们可以给你升旗，给你安排贵宾活动，来发展新的技术，尤其是环保技术。”

　　在郭广昌看来，企业家的任务是找到可行的绿色价值观的行动方式。“复星公司对未来投资的企业会提高绿色标准，通过创新来推动这方面工作。这一块我会一步一步提高。”郭广昌说。

　　一直致力于生态果园建设的汇源果汁集团有限公司董事长朱新礼表示，汇源将把生产链条延伸到上游和下游，从果树种植、果汁加工到产品销售都在四川当地完成，形成一个绿色的生产链。“之所以要这么做，是因为这个工厂建在树园里、建在果园里，这是生态环境的改善。”朱新礼说，“我想每一个企业家最重要的是行动问题，大家都行动起来。”

　　将绿色价值观积极转化为行动的不只是郭广昌和朱新礼。

　　青岛啤酒股份有限公司董事长金志国的观点是，在产业结构上要向微笑曲线的两端调整，从中国制造到中国创造，就是一种低碳经济模式。

　　新希望集团董事长刘永好正在做的事是联合起千千万万的农民走节约化道路。“金融上给他们提供贷款支持，我们成立担保公司、养猪合作社或者养鸡合作社，这样来抗风险、减少污染，来提高农民收益，来保证城市供应，来减少肉蛋奶价格的波动和对市场产生的压力。我认为做这样的事儿本身就是绿色的。”

　　在绿色公司年会的主题论坛上，新奥集团股份有限公司董事局主席王玉锁的发言赢得了最多的掌声，因为他代表了新能源技术制造企业。新奥集团是目前我国最大的民营能源企业，已经形成能源分销、能源化工、太阳能源的清洁能源产业链。

　　扛过煤气罐的王玉锁如今的主业是将公司几十亿元的利润全都投入到清洁能源的开发之中。“为中国提供更清洁能源”是他的奋斗目标。在他的话语中，人们看到了行动的力量。

　　绿色文明新范式

　　本届绿色公司年会首度发布了 “中国绿色公司百强榜”。据悉，百强评选标准相当严格，最终入选的绿色公司榜单可以说是很“绿色”。这一百家企业代表了中国绿色企业群体。

　　对于参与到绿色经济中来的企业家来说，绿色是一种文明，它代表着一个民族一个国家的愿景。正如金志国所说：“这个绿色，它不是一种诗情画意，它是一种文明。如果这种文明成为我们中华民族共同愿景的话，我们的绿色一定能够做得到。我们要有一个共同文明的愿景，就要有一个共同的价值观，这种价值观就是追求真善美。如果有了真善美的追求，我们在创造财富的过程中就不会损人利己，就不会破坏环境和自然。”

　　在刘永好看来，绿色文明是一种能量的汇聚。“我们一些企业家从不同的角度，从自身的实际出发，脚踏实地的做一些对社会、对国家有利的事儿。整个汇集起来就是绿色公司的贡献，就是绿色的表现。”

　　金志国将企业家的责任看做是绿色文明的基础，他的观点也代表了其他许多企业家：“我们要有一个共同的愿景，共同的价值观，横向上我们要有共同的责任，今天的企业家最大的扩张能力是你的责任扩张能力。过去我们为了激励财富，为自身的资本负责，今后我们要对社会负责，对后代负责。这种责任的扩张，这种责任的做大才是我们现在企业家真正的胸怀。有了这种胸怀就有了这种文明的基础。那么这个胸怀怎么扩张，我们不仅是要说得到，还要我们做得到。”

　　王玉锁将一个小燃气站发展了中国最大的民营能源企业。在他的眼中，今日的能源危机意味着未来新能源的先机。“大家都知道我们中国的资源是相对匮乏的，而恰恰在这种匮乏的状态下，如果说我们走出一条新的道路来，就是用工业化文明造出一种新的能源来，形成一种新的能源的生产、供给方式的话或者变成一种新常态的话，就会在未来社会发展当中占有先机。一旦把我们现在构建了一个新的能源的常态的话，能够为我们在下一个世纪我们中国人走在前列奠定一个基础。”王玉锁对未来充满信心。

　　王玉锁的信心，同样也属于其他致力于绿色经济的中国企业家。在他们的脚下，闪耀着一条叫做绿色文明的希望之路。

　　来源：中国企业报 (J-07)