科学发展对于非公经济来说决不仅仅是一个半年内就能完全领会和吃透的话题，但关于发展、人本、全面协调可持续以及统筹兼顾等话题的研讨，无疑将在金融危机余威尚存的2010年为民营经济的发展在思想意识上起到领航和梳理的作用，为非公经济今后的健康发展打下坚实的理论和思想基础。

　　“学习实践活动让自己从思想上提高了认识，并在自查和分析阶段发现了自身和工作中的很多问题，下一步将着重进行解决。”在2009年的岁末，记者在河北涿州民营企业天保集团采访时，年轻的党委成员小王告诉记者。

　　从2008年下半年2009年初，中国非公经济与世界经济一道经历了一场全球性金融危机冰与火的考验，以非公有制企业为主体的中小企业，受危机冲击影响尤为严重，这场危机带给我们的不仅仅是有关世界金融体系安全性的反思，对中国非公经济而言，更有关于转型、创新、环保、节能等发展话题的深层次思考。

　　2009年9月，将非公经济组织纳入第三批学习实践科学发展观活动范围的决定由中共中央发文，将“科学发展”这一重要执政理念落实到非公经济的健康发展中去，无疑是中央开展这次学习实践活动的重要动因。

　　诸多民营企业先行一步

　　2009年3月31日，对于河北涿州最大的建筑民企天马建工集团来说是一个非常重要的日子，这一天集团的门前挂起了两块牌子，一块是集团更名后的“天保集团”的牌子，另一块是“中国共产党天保集团委员会”的牌子。选择在同一天做两件大事，也许正是说明了这两件事在原天马人眼中有着同样的分量。

　　“二十多年来，天保集团从一个施工队，演变成为今天的天保集团，与我们始终把企业发展与党建工作有机结合、企业党组织规模不断扩大、党员数量不断增加，为企业发展注入了新的生机和活力分不开。”天保集团董事长李保田在揭牌仪式上说，“通过多年的实践，我们深刻认识到，非公有制党建工作是企业发展的‘助推器’，能够带动企业又好、又快地发展。”CL建筑结构体系是一种新型的保温隔热复合钢筋混凝土剪力墙结构体系。这种体系符合国家墙体改革及建筑节能的要求，同时具有自重轻、抗震性能好、保温隔热性能好、扩大住房使用面积的优点，是河北省目前重点推广的结构体系之一。通过仔细的技术研究，谨慎的市场分析，天保集团决定引进此项技术。

　　2009年，投资两亿元的CL生产基地项目进入了实质生产阶段，具备了年生产CL网架板200万平米的能力。目前，天保生产的CL网架板已经在涿州境内及周边市县已经打开了市场。日前，涿州市政府投资近两亿元，总建筑面积14万平方米的回迁安置房“新悦佳园”项目全部采用了CL建筑结构体系施工。此外，天保CL生产基地还积极支援汶川灾后重建，免费为汶川提供了30套安置房建设所需的网架板。

　　在危机四伏的2009年，通过转变发展思路，改变发展模式，天保集团将集团的部分力量向新型建筑材料的研发与生产转变，在建筑业发展不好的情况下，搞活了经济，实现了发展。

　　“一流”和“百年”的区别

　　“我的理想不是要把企业办成百年老店，而是要在我的有生之年尽量把企业办成一流的企业。因为百年老店也许意味着只此一家，是行业中老大，而一流企业却又很多，前十名甚至前二十名的企业都可以算作一流企业。”国内著名民企泛海集团董事长卢志强在接受记者采访时曾这样描述自己的办企理念。在宏观经济尚处低谷的2009年，泛海集团却斥资29个亿参股联想控股集团，成为其第三大股东，帮助这家准民营企业实现了股权优化的关键一步，在2009年的国内经济领域留下了一个众人热议的话题。

　　长袖善舞的卢志强不仅在自己控股的企业里面实现着做一流企业的理念，更是通过资本的力量参与到一流企业的管理和成长中去。

　　在谈到学习实践科学发展观的感想时，卢志强曾经对记者说，办好企业是企业家最大的社会责任，其次是履行好企业必须的纳税义务，第三是通过企业的良性发展积极扩大就业，第四是以实际行动投身社会公益慈善事业，第五是在国家、社会需要的时候挺身而上。

　　一位省工商联的领导对学习实践活动做了如下的诠释：

　　科学发展观的核心是以人为本。广大企业员工是企业生产经营的主体，是企业财富的创造者。企业管理应该贯彻以人为本的理念，员工的劳动生产率才会有效提高，企业才能持续发展。

　　在当今世界，不管任何所有制性质、任何企业制度的企业，要想做强、做大、做久，没有以人为本的经营理念是绝对行不通的。

　　员工处于生产经营第一线，对生产过程最了解、掌握信息最充分、解决问题的症结也最清楚。

　　坚持以人为本的管理理念，充分调动广大员工的积极性、主动性和创造性，企业生产经营过程中的很多难题都能够迎刃而解。坚持做到企业发展依靠员工、发展成果与企业员工共享，这既是社会主义市场经济的发展要求，也是企业和谐稳定、持续发展的基本前提。

　　科学发展观的基本要求是全面协调可持续。这是当今发展的时代要求。在大的方面，一个国家和地区，应该根据自己的国情和具体条件，去规定实施战略目标的方案，从而组成一个完整的战略体系。在小的方面，就一个企业而言，企业发展是一个系统工程，是人力流、物质流、资金流、信息流、技术流等各种物质流和非物质流构成的综合系统的运行过程。必须坚持普遍联系和全面发展的思想，使发展系统的各个方面和各个环节协调一致地运转；必须坚持人的全面发展与资本的全面增值的辩证统一，才能实现企业的持续稳定发展。

　　非公经济组织党建工作上台阶

　　中共党内普遍形成共识，在“非公经济组织”中，加强党的基层组织的建设，既是党建工作适应党自身发展的需要，也是党通过其基层组织，引导民营企业落实党的总体要求，实现科学发展的创新和尝试。

　　非公有制经济组织开展深入学习实践科学发展观活动指导小组组长、中央统战部副部长，全国工商联党组书记、第一副主席全哲洙日前在《求是》杂志上撰文指出，非公有制经济组织中开展学习实践活动，是加强和改进非公有制经济领域党建工作的重要举措。他同时指出，目前，非公有制经济组织中的党建工作还十分薄弱，虽然规模以上非公有制企业党组织组建率比较高，但全部非公有制企业党组织组建率还很低，普遍存在“开展活动难、发挥作用难”的问题。有的党组织领导班子软弱涣散，无法发挥应有作用；有些党组织党员分散、流动性强，难以有效开展活动；有的党组织在活动内容和方式上没有充分考虑党员要求和企业实际，开展活动往往流于形式；有的党员党性观念和党员意识淡薄，不能发挥先锋模范作用，甚至不愿公开党员身份。

　　“非公有制经济组织党员情况复杂、分布面广、流动性大，特别是流动党员多、隐形党员多、‘口袋’党员多，组织他们参加学习实践活动的难度较大。因此，只有采取有效措施，反复进行摸底排查，坚持边学边建，边建边学，努力实现学习实践活动的全覆盖。”日前，在湖南省“两新”组织深入学习实践科学发展观活动座谈会上，湖南省委统战部副部长、省工商联党组书记、省“两新”组织学习实践科学发展观活动领导小组组长崔永平表示。

　　据各地统计，截至12月初，在非公有制经济组织学习实践活动中新组建党组织9000多个，新发展党员6.2万人。

　　从2009年9月份开始的“非公有制经济组织深入学习实践科学发展活动”，经过理论学习、分析自查阶段后，目前正在进入整改落实阶段，按照中央的部署，全部三个阶段的深入学习实践活动将在2010年2月份全部结束。

　　可以预想，在新世纪第二个十年开始后的这个春天，非公经济组织党建工作也必将迎来一个崭新的发展。

　　科学发展对于非公经济来说决不仅仅是一个半年内就能完全领会和吃透的话题，但关于发展、人本、全面协调可持续以及统筹兼顾等话题的研讨，无疑将在金融危机余威尚存的2010年为民营经济的发展在思想意识上起到领航和梳理的作用，为非公经济今后的健康发展打下坚实的理论和思想基础。

　　来源：中华工商时报 (J-07)